年改話淒涼 (03) ---- 設法提高現任上班族薪資才是正道

年金改革的第一個理由是說退休人員不該領那麼多，應該讓正在上班的人領多一點。這一點我們同意，但正確的作法應該是提高現任上班族的薪資，讓他越來領越多，而不是去砍殺退休金，讓大家都只能吃半飽。

依主計總處的統計，我國的實質總薪資，2000年為46,605元，2016年為46,422元，16年來未見增加，反而減少183元。(註1)

如果我們每年成長4%，2000年的46,605元，到2016年應該是90,782元；如果我們每年成長5%，2016年應該是106,820元。也就是說，只要每年成長4%〜5%，現在辛勤工作的上班族，每月就可以領得10萬出頭的薪資。換句話說，正當且聰明的做法，應該是設法提高成長率，讓現在的上班族多領，而不是去砍殺退休金，造成天怒人怨的均貧社會。

每年成長4%〜5%，很困難嗎？看一看人家韓國，2017年調高基本工資7.3%，2018年還要調高16.4% (註2)。韓國文在寅做得到，民進黨蔡英文做不到，為什麼？「該做的不好好做，不該做的卻偏偏硬幹，」(這種事例很多，我們將在下文擇機敘明。)應該是原因的根本。當道諸公應該負起「亂作為、不作為」的責任，給我們交代！

( 註1) 參看2017年02月25日中國時報資訊。

( 註2) 參看2017年08月19日蘋果日報資訊。

日期：2018-07-04